En #entrevista muy importante: Nunca hables de tu #sueldo

Ésta es una pregunta que recibido mucho últimamente. ¿Cómo responder a la pregunta sobre las expectativas salariales? Realmente, suele ser una de las primeras preguntas que te hacen cuando empiezas un proceso. Incluso alguien que no te conoce de nada, encuentra tu perfil en LinkedIn y te pregunta por tus expectativas. Nunca des un número... Seguir leyendo →

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6 pautas para hacer seguimiento en la #entrevista de selección

Hoy he decidido adaptar un post que publiqué hace un tiempo sobre el “seguimiento” que hay que hacer durante un proceso de selección, especialmente en el momento de haber sido seleccionados para la entrevista. Veamos distintos CASOS: 1. Tienes una entrevista en una consultora de selección. Pasado uno o dos días después de la entrevista, envía un... Seguir leyendo →

¿Nunca es tarde para el “networking”?

El otro día conocí un gran directivo. De formación, ingeniero industrial. Su trayectoria profesional era excelente, ascendente, y de gran éxito. En su carrera, fue de los primeros de la clase. Cuando acabó, tenía varias ofertas, se decantó por un puesto como consultor en una de las "big-4", luego se fue a una empresa mediana como adjunto... Seguir leyendo →

#Trabajo en #start-ups… ¿una opción para cualquiera?

Recientemente he compartido tiempo con emprendedores. Pienso que los emprendedores tienen mucho mérito. Lanzan su propio proyecto, dejando muchas veces atrás puestos fijos, buenos sueldos... son una verdadera inspiración. De estas conversaciones concluyo que el mundo de las start-ups es un mundo muy interesante, pero todavía por descubrir para muchos. De hecho, es una "salida"... Seguir leyendo →

Un perfil amplio o un perfil concreto, ¿qué tiene más éxito cuando haces “networking”?

Colaborando con IESE Alumni tengo la oportunidad de aconsejar a buenos directivos qué hacer en momentos de cambio de trayectoria profesional. Fundamentalmente, trabajamos el tema de "networking" y contactos, ya que actualmente prácticamente todos los puestos son "ocultos" y se cubren mediante referencias. Una de las cuestiones clave es si es mejor apostar por presentarte como... Seguir leyendo →

Linked In = trabajo?

Creo que Linked In debe ser una de las pocas herramientas 2.0. verdaderamente útiles cuando buscas trabajo, así que no está de más dedicar un post de vez en cuando a Linked In. El de hoy, va dedicado a los Grupos. Los Grupos de Linked In me parecen un auténtico "escaparate" para formular ideas. Te... Seguir leyendo →

10 errores en la búsqueda de trabajo

En una entrevista reciente, me han preguntado por los 10 errores que se cometen a menudo en la BÚSQUEDA DE TRABAJO... ésta sería mi lista:  Te avergüenzas de buscar trabajo o de estar en el paro No dices a tus amistades, conocidos y familia que estás buscando trabajo y que necesitas ayuda No sabes qué... Seguir leyendo →

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